在汽車零部件研發(fā)實驗室里,吉利新能源商用車的工程師們正調(diào)試著新一代智能傳感器……這些產(chǎn)才協(xié)同創(chuàng)新數(shù)智化場景,正成為上饒經(jīng)開區(qū)下好產(chǎn)才融合“一盤棋”,激活高質(zhì)量發(fā)展新動能的生動注腳。
近年來,上饒經(jīng)開區(qū)牢固樹立“以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)”產(chǎn)才深度融合理念,聚焦光伏新能源、光電、新能源汽車(鋰電)等主導產(chǎn)業(yè),精準引才、平臺聚才、生態(tài)留才,不斷推動產(chǎn)業(yè)與人才“雙向奔赴”,激發(fā)區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。
精準引才強鏈:
產(chǎn)業(yè)鏈延伸到哪里,人才就招引到哪里
“我們不再做‘撒網(wǎng)式’引才,而是把產(chǎn)業(yè)鏈缺口轉(zhuǎn)化為人才清單?!鄙橡埥?jīng)開區(qū)黨群工作部相關負責人指著該區(qū)緊缺人才目錄介紹。據(jù)悉,這幅動態(tài)更新的“人才圖譜”,精準標注著上饒經(jīng)開區(qū)主導產(chǎn)業(yè)的關鍵技術節(jié)點與對應人才缺口。正是基于這張圖譜,上饒經(jīng)開區(qū)組建了由產(chǎn)業(yè)專家、企業(yè)高管構成的“引才智囊團”,實施“靶向引才”策略。
前期,在南昌大學的專場招聘會上,上饒經(jīng)開區(qū)為吸納機電、光伏相關專業(yè)人才而組織的“雙招雙引”團隊引起廣泛關注。這支由江西彩虹光伏有限公司、蜂巢能源科技(上饒)有限公司、江西福事特液壓股份有限公司、江西吉利新能源商用車有限公司等企業(yè)技術骨干、相關負責人組成的“伯樂團”,帶著具體技術攻關課題來到招聘活動現(xiàn)場。
這種“帶題尋才”的創(chuàng)新模式,成功推動一批高端人才團隊落地。據(jù)悉,去年以來,上饒經(jīng)開區(qū)多次赴長三角等重點區(qū)域和省內(nèi)外重點高校實施“雙招雙引”“產(chǎn)業(yè)鏈引才”等專場活動,2024年共引進高端產(chǎn)業(yè)人才(團隊)12個、急需緊缺人才1000余人。
平臺聚才延鏈:
創(chuàng)新載體,打造人才“強磁場”
為破解本地企業(yè)創(chuàng)新能力不足、水平不高的問題,上饒經(jīng)開區(qū)還積極搭建高能級創(chuàng)新載體,建成國家級博士后科研工作站、省級光伏重點實驗室等載體,推動“人才(研發(fā))飛地”建設,讓核心技術攻關和科技成果轉(zhuǎn)化有了“成長之地”。
目前,該區(qū)已在上海、杭州等長三角地區(qū)設立人才(研發(fā))飛地9個,促成產(chǎn)學研合作項目20個,柔性引進國家級人才1人、省級人才2人。晶科能源省級人才陶武松領銜團隊與浙江工業(yè)大學合作的《基于N型薄片硅的高效高雙面率電池組件關鍵技術及產(chǎn)業(yè)化》項目,榮獲江西省科學技術進步獎二等獎,成為產(chǎn)才融合的典范。
“聚才如聚能,能強則業(yè)興?!鄙橡埥?jīng)開區(qū)黨群工作部相關負責人用“磁石效應”形容該區(qū)打造人才“強磁場”建設成果:“當龍頭企業(yè)搭建起國家級博士后工作站,當細分領域‘隱形冠軍’建立起省級重點實驗室,產(chǎn)業(yè)鏈上自然吸附起大量創(chuàng)新資源,為產(chǎn)業(yè)鏈延伸提供了堅實支撐。”
生態(tài)留才興鏈:
優(yōu)化服務,營造人才“溫馨家”
人才引得來,更要留得住、用得好。
日前,江西省光學檢驗中心特別引進的高層次人才施學良博士感慨:“這里有優(yōu)良的研發(fā)環(huán)境和堅實的產(chǎn)業(yè)基礎,有看得見的技術落地場景,更有被尊重的價值認同。”
而這,是上饒經(jīng)開區(qū)人才生態(tài)賦能的生動注腳。近年來,該區(qū)不斷完善人才評價體系,優(yōu)化人才服務生態(tài),2024年推薦2人獲評國務院政府特殊津貼、4人入選省級人才計劃、1人獲評省政府特殊津貼、45人獲評江西省高層次人才。
“我們正在建立以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系,讓不同賽道的人才都能找到坐標系?!鄙橡埥?jīng)開區(qū)黨群工作部相關負責人表示,“留才如留根,根深則葉茂?!蓖ㄟ^政策支持、服務優(yōu)化,為人才營造了安心創(chuàng)業(yè)、舒心生活的良好環(huán)境,讓人才與產(chǎn)業(yè)共同成長、相互成就。
從“帶題尋才”的技術突圍,到“飛地聯(lián)智”的協(xié)同攻關,再到“生態(tài)賦能”的價值反哺,上饒經(jīng)開區(qū)以“產(chǎn)才融合”為棋眼,落子精準引才、聚才、留才的“關鍵三手”,在光伏新能源、新能源汽車(鋰電)等產(chǎn)業(yè)鏈上構筑起“人才高地”與“創(chuàng)新雨林”共生共榮的生態(tài)圖景,人才與產(chǎn)業(yè)始終保持著“雙向奔赴”的熱度與“同頻共振”的深度,為區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展書寫“以產(chǎn)聚才、以才促產(chǎn)”的鮮活樣本。(鄭歡)