“多虧了那幫穿紅馬甲的，不然我這幾十畝秧苗就全泡水里了！”近日，站在田埂上，鄱陽縣樂豐鎮(zhèn)茨山村農(nóng)戶張華兵望著眼前綠油油的秧田，仍心有余悸。就在幾天前，一場突如其來的大風降雨降溫天氣，讓他精心培育的育秧盤大片倒伏、移位，積水漫過秧苗——那是他一年收成的全部希望。

危急時刻，一支隊伍沖進了他的田里。茨山村黨員志愿服務隊隊長姜新民帶著12名黨員志愿者，卷起褲腿冒雨下田，扶盤、排水、轉(zhuǎn)運……從中午忙到傍晚，最終將受淹的秧盤全部轉(zhuǎn)移到高處。

這一幕，是鄱陽縣將組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為農(nóng)業(yè)發(fā)展新動能的生動縮影。近年來，鄱陽縣錨定農(nóng)業(yè)強縣目標，通過建強黨員服務隊伍、夯實支部領辦合作社、搭建“人才飛地”等多元舉措，有效破解農(nóng)業(yè)發(fā)展中遇到的市場、技術(shù)等難題。像茨山村黨員志愿服務隊這樣的“黨員助農(nóng)先鋒隊”，在鄱陽縣共有230余支，吸納了5800余名黨員志愿者，覆蓋了全縣所有農(nóng)業(yè)主產(chǎn)區(qū)。圍繞春耕、夏管、秋收、冬修等關(guān)鍵節(jié)點，這支隊伍活躍在田間地頭，化身助農(nóng)服務員和技術(shù)指導員，通過日常走訪精準對接農(nóng)戶需求，手把手指導科學備耕，成為群眾心中“靠得住的紅色力量”。

黨員沖在一線，支部則成為帶領群眾抱團發(fā)展的堅強堡壘?！耙郧皢未颡毝?，缺技術(shù)、愁銷路；現(xiàn)在跟著支部干，全程有指導，收入翻了幾番?！辫细坂l(xiāng)種糧大戶黃發(fā)助的底氣，源于村黨支部領辦的合作社。他將稻田托管給合作社，享受統(tǒng)一機收、烘干、銷售等服務，稻谷收購價還高于市場價，2026年他果斷擴種了2000畝。為破解小農(nóng)戶對接大市場難的問題，鄱陽縣大力推行“黨支部+合作社+企業(yè)+農(nóng)戶”模式。由村黨支部牽頭，村民以土地或勞力入股，企業(yè)提供技術(shù)和市場，形成風險共擔、利益共享的共同體。目前，這一模式已在該縣推廣，帶動了菌菇、紫薯、馬家柚等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，87家新型經(jīng)營主體讓“支部有作為、集體增收入、群眾得實惠”成為現(xiàn)實。

既要眾人拾柴，也要借智登高。“有了專家團隊的指導，我們茶園的畝均產(chǎn)值提高了30%！”鄱陽縣慕耕農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司負責人張銘的感慨，源于鄱陽縣對“人才短板”的精準發(fā)力。面對高端人才匱乏的瓶頸，鄱陽縣以產(chǎn)業(yè)需求為導向，主動摸排企業(yè)在茶葉、水稻等領域的技術(shù)難題，通過“人才飛地”模式精準對接外部智力，推動慕耕農(nóng)業(yè)與廣東技術(shù)師范大學深度合作，掛牌成立全縣首個“人才飛地”，探索“研發(fā)在廣東、轉(zhuǎn)化在鄱陽”的新路。在專家團隊的指導下，茶園智能管控系統(tǒng)等6項技術(shù)成果成功落地，預計為企業(yè)新增產(chǎn)值5000萬元。 （余紅舉）